TV2 Østjylland
  • Din kommune
  • Play
  • Tip os
  • Åbent hus
  • Tip os
  • Din kommune
  • Play
  • Tip os
  • Åbent hus
31. mar 2023, kl. 15:18
Bemærk: Artiklen er mere end 30 dage gammel

Psykisk vold: Medarbejdere udsættes for chikane og trusler

'Rewilding Mols' er en kontroversiel størrelse, og det går udover medarbejderne, viser en aktindsigt, TV2 Østjylland har modtaget.

Seks tyres forsøg på at parre sig med en ko i Mols Bjerge skabte sidste år voldsom debat.
  • Kristian Nygaard Jakobsen KRJA
    Kristian Jakobsen
    Lokalreporter i Syddjurs Kommune
  • Michael Lauritsen MILA medarbejderbillede
    Michael Lauritsen
    Lokalreporter i Syddjurs Kommune

Fritgående heste og køer i naturbeskyttelsesprojekter kan sætte sindene i kog i en grad, så det ender med psykisk vold og sabotage.

Det oplever medarbejderne i forskningsprojektet 'Rewilding Mols' på Molslaboratoriet i Mols Bjerge i en sådan grad, at Arbejdstilsynet nu er involveret.

Ved du noget?

 TV2 ØSTJYLLAND vil gerne høre fra dig. Skriv til os på redaktion@tv2oj.dk eller klik her:

Tip os arrow-right

I en kommende handlingsplan mellem Arbejdstilsynet og Naturhistorisk Museum Aarhus, som TV2 Østjylland har fået aktindsigt i, beskrives det, hvordan medarbejderne på 'Rewilding Mols' i en årrække har oplevet sabotage, trusler og chikane.

- Det handler om ulovlig fodring af heste og kreaturer på de indhegnede arealer, men i særlig grad også om den chikane og trusler som medarbejderne på Molslaboratoriet udsættes for på matriklen via videooptagelser af medarbejderne, overflyvning med drone, ulovlig indtrængen i hovedbygningen samt overfusning og nedgørelse af medarbejderne, står der i handlingsplanen dateret 21. marts.

Rewilding Mols blev etableret i 2016, hvor kvæg og heste blev sat ud på et 120 hektar stort område i Mols Bjerge.
Rewilding Mols blev etableret i 2016, hvor kvæg og heste blev sat ud på et 120 hektar stort område i Mols Bjerge. Foto: Bo Amstrup/Ritzau Scanpix

Sker både ansigt til ansigt og på sociale medier

Ifølge handlingsplanen bliver medarbejderne udsat for overfusning og nedgørelse via mails, sms'er, over telefon og ansigt til ansigt.

Endelig oplever medarbejderne, ifølge handlingsplanen, at chikanen bliver løftet ud på sociale medier, hvor medarbejderne også trues, udskammes og forhånes med billeder, video og lydklip.

Sabotagen består, ifølge Naturhistorisk Museum, i ulovlig fodring af heste og kreaturer på indhegnede arealer.

Mange års konflikt

Rewilding Mols blev etableret i 2016, hvor kvæg og heste blev sat ud på et 120 hektar stort område i Mols Bjerge, hvor de ifølge Molslaboratoriet ”lever så vildt som overhovedet muligt”.

Men projektet løb hurtigt ind i modvind fra dyreaktivister, der mener, at der er tale om dyrplageri, da dyrene efter deres opfattelse ikke passes og fodres, som de skal.

Vi har en rigtig positiv dialog, arbejdsmøder og en handlingsplan undervejs
Bo Skaarup, direktør, Naturhistorisk Museum Aarhus

Aktivisterne beskylder Molslaboratoriet for vanrøgt og har talrige gange taget sagen i egen hånd og er kørt ud med foder til dyrene.

Men ifølge ledelsen på Naturhistorisk Museum har nogle af aktivisterne altså også taget andre midler i brug i deres kamp mod projektet. Handlingsplanen afslører således, at Molslaboratoriet de seneste to år er blevet politianmeldt utallige gange, og at politiet derfor har været på besøg 14 gange for at undersøge anmeldelserne, der, ifølge Naturhistorisk Museum selv, har været grundløse.

Medarbejdere på 'Rewilding Mols' har i en årrække har oplevet sabotage, trusler og chikane.
Medarbejdere på 'Rewilding Mols' har i en årrække har oplevet sabotage, trusler og chikane. Foto: Bo Amstrup/Ritzau Scanpix

Overfaldsalarmer kan komme på tale

Konflikten i Mols Bjerge er angiveligt også gået i hårdknude. 

I hvert fald fremgår det, at udfordringen med chikane, trusler og sabotage nok ikke kan fjernes. Derfor har Naturhistorisk Museum i samarbejde med Arbejdstilsynet iværksat en række tiltag med det mål, at 'det skal være sikkert og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt at gå på arbejde i Molslaboratoriet'.

Her fremgår det blandt andet, at ledelsen overvejer at anskaffe overfaldsalarmer til de ansatte.

Tiltag der skal hjælpe medarbejderne

Her er eksempler på de tiltag, der skal gøre det forsvarligt for medarbejderne at passe deres arbejde:

Minimering af konfrontation med modstandere:

  • I det åbne på arealerne kører man væk og kommer først tilbage senere.

  • Uden for bygningerne afslås oplæg på konfrontation om man søger indendørs.

  • Ved indtrængen i bygningerne afslås konfrontation, og man tilkalder hjælp fra kollega, hvis der er en tæt på, ellers tilkaldes hjælp fra politiet via opkald på 114.

  • Søg evt. bag en låst dør - i et værelse eller på et kontor.

  • Det overvejes om de direkte berørte medarbejdere skal udstyres med en overfaldsalarm.

Minimering af udskamning og forhånelse på sociale medier:

  • Man følger ikke med i diverse facebook grupper.

  • Man kommenterer ikke opslag på sociale medier vedrørende ”Rewilding Mols”.

Kilde: Handlingsplan for Håndtering af psykisk vold udøvet af modstandere af "Rewilding Mols"

TV2 Østjylland har kontaktet direktøren for Naturhistorisk Museum Aarhus, Bo Skaarup, for en kommentar til handlingsplanen.

- Vi har en rigtig positiv dialog, arbejdsmøder og en handlingsplan undervejs, siger han.

Bo Skaarup oplyser videre, at det er ledelsen på Naturhistorisk Museum, der har kontaktet Arbejdstilsynet, og at der, ifølge ham, er tale om et arbejdsdokument og ikke en endelig aftale mellem museet og Arbejdstilsynet, hvorfor han ikke kan gå i detaljer og kommentere på indholdet af handlingsplanen på nuværende tidspunkt.

Han oplyser også, at dialogen om det psykiske arbejdsmiljø på Molslaboratoriet blev indledt, da Arbejdstilsynet i fjor var på besøg i forbindelse med en sag, hvor medarbejdere måtte håndtere og fjerne et antal tyrekalve, som forgreb sig på to køer, som sad fast i mudder.

Det besøg handlede om medarbejdernes fysiske sikkerhed, men gav altså anledning til en snak om, hvad der ellers præger arbejdsmiljøet.

- Som i en landbrugsbedrift skal vi sørge for medarbejdernes fysiske sikkerhed, men der er jo også tale om en psykisk belastning. Psykisk vold er jo ikke noget, vi oplever til hverdag. Men det gør vi så i denne sammenhæng, siger museumsdirektør Bo Skaarup.

Bo Skaarup forventer, at Naturhistorisk Museum Aarhus kan indgå en endelig aftale med Arbejdstilsynet i april.

- Det forventer vi helt klart, siger han til TV2 Østjylland.

Naturhistorisk Museum har selv, står der i dokumentet, foretaget politianmeldelser.

I udkastet til handlingsplanen er det angivet, at det er 'udvalgte borgere', som står bag det, Molslaboratoriet opfatter som chikane.

Det fremgår ingen steder, hvem det konkret drejer sig om.

Del
facebook mail

Læs også

  • 030822 Tyre forgreb sig på køer, Øxenholt Foto

    Kvægformand revser Molslab: - Amatøragtigt

    5. aug
  • 030822 Tyre forgreb sig på køer, Øxenholt Foto

    Seks tyre fjernet fra Molslaboratoriet - fire af dem skudt

    3. aug

Mest sete

  • Skærmbillede 2023-09-20 kl. 15.07.39

    Romantisk weekend: Ét spørgsmål ændrede stemningen

    Ons 15:21
  • skraldespand skraldebil skrald affald

    Kredsløb forklarer: Derfor bliver sorteret affald blandet sammen

    Tor 14:20
  • politi penge narkosag

    Narkosmugler får 17 års fængsel og konfiskeret seks millioner kroner

    Tor 13:24
  • Lige nu
    Vanrøgt af hund

    Hund aflivet på stedet efter brutal behandling i park

  • kemikalieuheld Feldballe

    Lille beholder skabte stort postyr - måtte sprænges væk

  • Jonas Hartung Tast

    Gjorde studerende syge på stribe - nu får de kæmpebøde

  • Kasper stod forrest, da katastrofen truede hele byen

  • Bundgarnskutteren Kapduen kom kørende til Fjellerup

  • Forskning i øjne Gudrun Klausen

    Gudrun kan ikke se lige linjer - griseøjne kan redde hendes syn

Tilmeld dig TV2 Østjyllands nyhedsbrev og bliv opdateret hver dag

Ved at klikke på 'Tilmeld' accepterer du vores privatlivspolitik.
  • Parkering Aarhus

    Gør det markant dyrere at have bil i Aarhus

  • Jacob Bundsgaard

    Stramt budget i Aarhus - dét blev der fundet penge til

  • 20210712-092429-1-1920x1077we

    Fejl i kommune: Familier får en million kroner tilbage

  • politi politibil patruljevogn 112

    Teenagere sendt bag tremmer: Klippede håret af offer

  • Frederikke Pedersen i Korpset

    Hun tabte sig 15 kilo og vejede alt, hun spiste - men én kommentar ændrede alt

  • Retten i Aarhus byret byretten domstol

    Idømt ti års fængsel i stor narkosag

  • f-35 terma

    Kampfly for milliarder - også en del af freden

  • Mærsk Maersk Line containerterminal skib Aarhus Havn havnen aarhushavn

    Politi går ind i sagen om rockere på havnen i Aarhus

  • Jette Brams

    Jette er fortørnet over forklaring: - De vil beskatte et luftkastel

TV2 Østjylland

Kontakt

  • Tip os
  • Sig din mening
  • Send klage
  • Find medarbejder
  • Book rundvisning
  • Sponsorater
  • Reklamer

Om os

  • Hvem er vi?
  • Udviklingsblog
  • Bestyrelse
  • Repræsentantskab

Job uddannelse

  • Ledige stillinger
  • Erhvervspraktik
  • Journalistpraktikant
  • FTP-elev

Services

  • Tekstet for hørehæmmede
  • Public service
  • Sådan ser du TV2ØJ
  • Nyhedsbrev
  • Privatlivspolitik
  • Cookies
TV2 Østjylland Skejbyparken 1, 8200 Aarhus N redaktion@tv2oj.dk (+45) 8742 4242
facebook linkedin instagram youtube tiktok
Tekst, grafik, billeder, lyd og andet indhold på dette website er beskyttet efter lov om ophavsret. TV2 Østjylland forbeholder sig alle rettigheder til indholdet, herunder retten til at udnytte indhold med henblik på tekst- og datamining, jf. ophavsretslovens § 11b og DSM-direktivets artikel 4.
Vi tager ansvar for indholdet og er tilmeldt Pressenævnet