Mariannes demente mand blev slået: - Beboerne er gidsler i det her

På et demensplejehjem skaber en udadreagerende beboer utryghed hos en pårørende, som er bekymret for beboernes trivsel og personalets sikkerhed.

Marianne Rasmussens mand bor på specialplejehjemmet Frejasvænge.

’Han er en, som man prøver at undgå for ikke at komme i karambolage med ham’. 

Sådan beskriver Marianne Riber Rasmussen sin mands nabo på demensplejehjemmet Frejasvænge i Kolind.  

Hendes mand, Ronald Rasmussen, har demens, og bor i egen lejlighed, hvor Marianne Riber Rasmussen dagligt besøger ham.  

Dog præger utryghed hendes besøg.

Ronald Rasmussens nabo, som også lider af demens, er nemlig stærkt udadreagerende. 

- Det er en stressfaktor hele tiden at skulle have øjne i nakken og tænke over, ‘hvor mon han nu er, og hvordan slipper jeg for at have kontakt med ham?, siger Marianne Riber Rasmussen. 

Utrygt

Hun ved godt, at naboen ikke slår af ond vilje, men nærmere fordi han mistrives.

Dog mener hun, at utrygheden hos både de ansatte og beboerne er så stor, at der skal ske noget.

- Det er synd for beboerne, for nogle af dem er decideret bange for ham. Det kan ikke være meningen, man skal være et sted, hvor man ikke er tryg, siger hun. 

Ved du noget?

Er du pårørende, tidligere ansat eller på anden måde kender til Frejasvænge? Så kontakt lokalreporter Thomas Gam Nielsen på thni@tv2oj.dk eller 42258844.

Tip os

Marianne Riber Rasmussen fortæller også, at hendes mand efter et slag i hovedet fra den udadreagerende beboer fik et rødsprængt øje. Det skete i november sidste år.

- Det er ikke særlig rart. Det er utrygt. En gang i mellem har jeg da gået hjem og tænkt, hvad sker der, når jeg ikke er der?, fortæller hun. 

Ronald Rasmussen har levet et aktivt liv med løb, skisport og meget andet.

Ronald Rasmussen er langt fra den eneste, som er blevet slået på plejehjemmet.

Af en aktindsigt, som TV2 Østjylland har søgt hos Arbejdstilsynet, fremgår det, at plejehjemmets ansatte mange gange har været udsat for vold, når de er på arbejde. 

Noget Marianne Riber Rasmussen har set, når hun besøger sin mand. 

- Jeg synes, det er synd for de ansatte, at de har sådan en stresset hverdag. Nogle af dem er rigtig kede af det og bliver sygemeldt, siger hun.

Har overtrådt loven

I juli endte det med, at Arbejdstilsynet gav Frejasvænge en påtale for at have overtrådt arbejdsmiljølovgivningen. De begrunder det med, at "arbejdet med beboer x... ikke var planlagt, tilrettelagt og udført, så det var sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt."

Vurderingen kom efter en episode, hvor en ansat var alene med beboeren på hans værelse. Den ansatte blev skubbet ind i væggen og blev fastholdt. Vedkommende forsøgte at vriste sig fri, men blev igen fastholdt, indtil en anden ansat kom og hjalp. Arbejdstilsynet hæftede sig ved, at den ansatte ikke bar overfaldsalarm da hændelsen skete.

Jeg ved godt, at demente kan være udadreagerende, men det har taget overhånd
Marianne Riber Rasmussen, pårørende

I Arbejdstilsynets rapporter kan man læse, at beboeren også har givet knytnæveslag og spark i andre situationer. Og har haft fat om en ansat og presset vedkommende ned mod gulvet.

Der står også, at de udadreagerende episoder skete dagligt i foråret.

Kommunen slår fast: - Der skal bæres overfaldsalarmer

Arbejdstilsynet noterer også, at forholdene skulle være bragt i orden igen.

Det er vigtigt for Syddjurs Kommunes sundheds- og ældrechef at understrege, at det er en kompleks gruppe af borgere, som bor på Frejasvænge.

- Vi prøver hele tiden at forudse og afkode de beboere, vi har på Frejasvænge, netop med henblik på at forebygge og undgå, at vi kommer ud i situationer, der ender i en uforudsigelig adfærd, siger Niels M. K. Diedrichsen, som er sundheds- og ældrechef i Syddjurs Kommune.

Marianne Riber Rasmussen og hendes mand på demensplejehjemmet Frejasvænge.

I påtalen fra Arbejdstilsynet står der, at en af de ansatte ikke bar overfaldsalarm. Hvorfor var der ikke styr på den procedure på det tidspunkt?

- Lad mig være helt tydelig på det. Der skal bæres overfaldsalarmer, når vi har med beboere at gøre, der kan have en udadreagerende adfærd. Det har ikke været tilfældet i denne situation, og derfor har vi benyttet anledningen til at få indskærpet det over for personalet.

Frejasvænge er et specialtilbud til borgere med demens, og vi kan rumme alle de borgere, der er der lige nu
Niels M. K. Diedrichen

15. oktober indgik Syddjurs Kommune en samarbejdsaftale med Arbejdstilsynet om at få styr på arbejdsmiljøet. Aftalen indbefatter, at Syddjurs Kommune forpligter sig til "at sikre at ansatte på Frejasvænge ikke udsættes for psykiske eller fysiske belastninger som følge af høje følelsesmæssige krav."

Det skal være på plads inden 15. maj 2025.

Da ledelsen og de ansatte på Frejasvænge også har oplyst til Arbejdstilsynet, at også beboere har været udsat for slag, har Arbejdstilsynet videregivet oplysninger til Styrelsen for Patientsikkerhed.

Styrelsen bekræfter henvendelsen, men skriver i en mail til TV2 Østjylland, at der på baggrund af de oplysninger, som de fik, var '"iværksat en tilstrækkelig plan for pleje og behandling."

Stor udskiftning

Marianne Riber Rasmussens mand har været på demensplejehjemmet i omkring to år.

I den periode fortæller hun, at de har været vidne til massiv udskiftning blandt personalet. 

Ifølge hende er der kun omkring én medarbejder tilbage, som også var der, da hendes mand flyttede ind. 

Fra november 2022 til nu er 40 af plejehjemmets 55 faste medarbejdere stoppet.

Alt imens ledelsen har ansat 47 nye faste medarbejdere. 

Hos Alzheimerforeningen peger man på, at stor udskiftning i personale er problematisk hos demente. 

- Kontinuitet og genkendelighed er to vigtige faktorer for at skabe tryghed og trivsel hos mennesker med demens. Det kan ske gennem genkendelige rutiner og trygge omgivelser. Det kan også ske ved en medarbejder, som man opbygger en relation til, siger Anja Bihl-Nielsen, som er politisk chef ved Alzheimerforeningen. 

Derudover mener Alzheimerforeningen også, at det kan kræve meget tid at finde årsagen til, at en dement borger er udadreagerende.

Alt for meget vold 

På demensplejehjemmet har beboerne hver deres lejlighed, som låses op med et armbånd, beboerne har omkring håndleddet.

Hvis beboerne går tæt på hoveddøren til deres lejlighed, låser døren op, så andre kan gå ind. Hvilket kan skabe konflikter og føre til vold.

Marianne Riber Rasmussens mand er dårligt gående. Placerer hun ham i en lænestol, kan han ikke komme op ved egen hjælp, og på den måde kan hun være sikker på, at den voldelige nabo ikke kan gøre ham ondt.

Marianne Riber Rasmussen boede sammen med sin mand på en landejendom i Kolind, inden han flyttede til Frejasvænge.

Men hun synes, det er ærgerligt, at det skal være sådan.

- Jeg er ikke så bange på min mands vegne, for han er ikke den, der er mest udsat. Jeg er bange for dem, som er oppe og gå og som kan komme til skade. Der er alt for meget uro, vold og alt for meget 'passen på', siger hun.

Ifølge chefen for Sundhed- og Ældre i Syddjurs Kommune kan alle beboere på Frejasvænge være trygge ved at være der.

- Frejasvænge er et specialtilbud til borgere med demens, og vi kan rumme alle de borgere, der er der lige nu. Det er ikke det samme som, at det ikke kan være udfordrende, siger Niels M. K. Diedrichen.

Vi har talt med en pårørende, der siger, at hun ikke er tryg derude for nuværende. Hvad bygger hun så sin utryghed på?

- Jeg kan jo ikke tage den oplevelse fra hende, og det vil vi selvfølgelig tage meget alvorligt. Vi arbejder meget konsekvent og systematisk med at prøve at forebygge, at der sker udadreagerende adfærd, siger Niels M. K. Diedrichsen.

Marianne Riber Rasmussen er godt klar over, at demente kan være udadreagerende, men hun synes, at situationen på Frejasvænge er blevet alt for voldsom.

- Jeg håber på at kunne få råbt lidt op om det her. Jeg ved godt, at det er et specialplejehjem, men det har taget overhånd. Beboerne er gidsler i det her, siger Marianne Riber Rasmussen.

Specialplejehjemmet Frejasvænge

Frejasvænge er et specialplejehjem i Kolind for mennesker med demens.

Plejehjemmet er fordelt på tre huse med i alt 40 boliger.

De borgere, som får tilbudt en bolig på Frejasvænge har alle sammen en demensdiagnose.

De faste medarbejdere er derfor også specialiserede inden for demensområdet, så de kan give særlig støtte og hjælp til beboerne.

Derudover har specialplejehjemmet en stor lukket have, hvor hele området er indhegnet.

Kilde: Syddjurs Kommune

Dit digitale aftryk

Vi indsamler information for at huske indstillinger, forbedre sikkerheden, analysere statistik samt og vise dig funktioner til sociale medier. Vi sporer dig ikke systematisk på vores hjemmeside eller på tværs af andre hjemmesider og apps. Du kan altid tilbagetrække eller ændre dit samtykke, ved at klikke på ”Tilpas dit samtykke til cookies her” i bunden af siden. Klik på detaljer, hvis du vil vide mere om brugen af cookies.

Du kan altid ændre dine præferencer senere.

Her kan du finde en oversigt over hvilke cookies vi potentielt sætter.
Du kan se flere detaljer om vores cookies her

Funktionelle cookies

Funktionelle cookies giver os mulighed for at huske dine præferencer og forbedre din brugeroplevelse. Disse cookies er ikke strengt nødvendige, men de gør din oplevelse mere personlig og problemfri.

Navn Udbyder
__cf_bm vimeo.com
_cfuvid vimeo.com
AWSALB Amazon Web Services
AWSALB Amazon Web Services
AWSALBCORS Amazon Web Services
AWSALBCORS Amazon Web Services
bcookie LinkedIn
beyondwords no-domain
bscookie LinkedIn
csrftoken instagram.com
JSESSIONID LinkedIn
jwplayer.bandwidthEstimate no-domain
jwplayerLocalId no-domain
lang LinkedIn
LAST_RESULT_ENTRY_KEY youtube.com
li_gc LinkedIn
lidc LinkedIn
pusherTransportTLS no-domain
remote_sid youtube.com

Statistikcookies

Statistikcookies hjælper os med at forstå, hvordan vores hjemmeside bliver brugt, så vi kan forbedre den. Vi forsøger at minimere brugen af eksterne tjenester og sikrer, at dine data anonymiseres så vidt muligt.

Navn Udbyder
_cb Chartbeat
_cb Chartbeat
_cb Chartbeat
_cb_expires Chartbeat
_cb_svref Chartbeat
_cb_svref Chartbeat
_cb_svref_expires Chartbeat
_cbt Chartbeat
_chartbeat2 Chartbeat
_chartbeat2 Chartbeat
_chartbeat2_expires Chartbeat
_chartbeat4 Chartbeat
_chartbeat4 Chartbeat
_chartbeat4_expires Chartbeat
_clsk tv2ostjylland.dk
_t_tests Chartbeat
_t_tests Chartbeat
_t_tests_expires Chartbeat
_v__cb_cp Chartbeat
_v__cb_cp Chartbeat
_v__cb_cp_expires Chartbeat
_v__chartbeat3 Chartbeat
_v__chartbeat3 Chartbeat
_v__chartbeat3_expires Chartbeat
bugsnag-anonymous-id no-domain
userId tv2ostjylland.dk
vuid vimeo.com

Markedsføringscookies

Vi anvender ikke selv markedsføringscookies, men vi har valgt at kategorisere en række cookies, som eksterne partnere sætter, som netop markedsføringscookies for at gøre dig som bruger opmærksomme på dem. Vi anvender kun eksternt indhold når det er vores vurdering, at det løfter kvaliteten af vores journalistik eller at det er bydende nødvendigt.

Navn Udbyder
_ga Google
_ga Google
_ga_LVEFKMG087 Google
_ga_VNYPEBL4PG Google
li_alerts LinkedIn
VISITOR_INFO1_LIVE YouTube
VISITOR_PRIVACY_METADATA YouTube
YSC YouTube

Nødvendige cookies

Disse cookies er essentielle for at vores hjemmeside fungerer korrekt. De sikrer grundlæggende funktioner. Uden disse cookies ville siden ikke kunne fungere optimalt.

Navn Udbyder
CookieConsent tv2ostjylland.dk
CookieConsent tv2ostjylland.dk
frequencyCategoryV2 tv2ostjylland.dk
frequencyCategoryV2 tv2ostjylland.dk
frequencyCategoryV2 tv2ostjylland.dk
oj_ovp_session oj.tv2reg.stream
PHPSESSID recruit.hr-on.com
recencyCategoryV2 tv2ostjylland.dk
recencyCategoryV2 tv2ostjylland.dk
recencyCategoryV2 tv2ostjylland.dk
recencyLastVisitV2 tv2ostjylland.dk
recencyLastVisitV2 tv2ostjylland.dk
SRVNAME oj.tv2reg.stream
TESTCOOKIESENABLED youtube.com
tv2_ostjylland_session tv2ostjylland.dk
tv2reg_cookie_consent tv2ostjylland.dk
visitedPagesV2 tv2ostjylland.dk
visitedPagesV2 tv2ostjylland.dk
visitHistoryFrequencyV2 tv2ostjylland.dk
XSRF-TOKEN oj.tv2reg.stream
XSRF-TOKEN tv2ostjylland.dk

Præference-cookies

Præference-cookies husker dine valg, så vi kan tilpasse hjemmesiden efter dine behov. Disse cookies sikrer, at du får en mere personlig oplevelse ved hvert besøg.

Navn Udbyder
NID Google