Retssag om chefers adgang til sms'er indledes
Sag om, hvor grænsen går for, hvornår chefer må skaffe sig adgang til medarbejderes private kommunikation, går i gang
I morgen tager byretten i Aarhus hul på en sag, der kan få stor betydning for medarbejdere, der får en telefon stillet til rådighed af arbejdspladsen.
Sagen er principel og handler om, hvor langt en arbejdsgiver må gå for at skaffe sig adgang til medarbejderes private kommunikation med hinanden.
Sagen stammer tilbage fra 2012, hvor ledelsen af Aarhus Havn aflæste sms-beskeder på medarbejderes arbejdstelefoner.
Tre kranførere blev efterfølgende fyret, fordi de i sms-beskeder blandt andet havde diskuteret en kollega, der gik imod en fælles beslutning om ikke at tage mere overarbejde.
Noget, som havnedirektøren, Bjarne Mathiesen, anså for at være mobning.
Herefter fulgte en lang kamp for at få sagen taget op. Blandt andet blev Aarhus-borgmester Jacob Bundsgaard sigtet i sagen, da han i kraft af sit virke som borgmester er bestyrelsesformand for Aarhus Havn. Sigtelsen blev dog frafaldet igen.
I marts i år blev Aarhus Havn, tidligere havnedirektør Bjarne Mathiesen og driftsleder Poul Erik Jessen så tiltalt efter Straffelovens §263 stk. 1, der omfatter brevhemmelighed.